亮点一：“两个责任”落实到位。以反腐倡廉工作会议传达部署年度重点工作，明确“两个责任”任务分工。通过开展年中督促性检查和年底考核，听取纪委书记工作汇报，强化“两个责任”过程管理。将“两个责任”履行情况纳入党风廉政建设责任制和企业负责人年度绩效考核，全面推进“两个责任”落实，圆满完成年度党风廉政责任制考核目标，没有发生公司本部职工和科级及以上领导干部腐败违法案件。

　　亮点二：“作风建设”深入有效。围绕中央八项规定和“四风”突出问题，紧盯重要时间节点，以“三个结合”开展常态化明察暗访，严肃查处损害群众利益、以电谋私的行为。以协同监督为平台，部署巡视反馈意见和“三严三实”专题教育问题整改，通报“四风”问题典型案例，形成监督合力，协同监督整改。坚持以客户满意为出发点，多渠道受理客户投诉举报，着力纠正和解决群众反映的突出问题，行风评议连续九年在公共服务行业中排名第一。

　　亮点三：“廉政教育”成效显著。将反腐倡廉教育与“讲纪律、守规矩”主题教育和“三严三实”专题教育相结合，丰富教育内容，筑牢思想防线。将反腐倡廉教育纳入中心组学习、干部轮训和各级管理人员培训之中，结合区内典型案件和公司系统身边案例开展警示教育，突出反腐倡廉教育的针对性和实效性。把学习好、领会好、执行好、落实好《准则》、《条例》作为当前一项政治任务抓实、抓好，提升了党员干部廉洁自律、干事干净的意识能力。

　　亮点四：“案件查办”抓早抓小。坚持用纪律衡量党员干部行为，对党员领导干部从严教育、从严管理、从严监督。开展作风建设和关键领域信访举报案件剖析，找出规律、突出重点、防微杜渐，对党员干部身上的问题通过约谈、函询，做到早发现、早提醒、早纠正、早查处。深化信访案件及风险隐患季度排查分析，适时通报案件查办情况，强化反面教材的警示、震慑和教育作用。圆满完成中央第八巡视组和国家电网公司转（交）办的30件信访案件查办工作，按规定上报相关调查资料。